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Toastmasters InternationalDistrict 61Québec et l’Est de l’Ontario
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Mises en candidature

Les dirigeants du district sont choisis selon un processus établi par Toastmasters International, identique dans tous les districts. Voici comment une candidature se rend jusqu'au scrutin.

Dates importantes

Les mises en candidature ouvrent le 7 novembre 2026.

Les mises en candidature ferment le 29 janvier 2027.

L’élection a lieu à l’assemblée générale annuelle du conseil du district, pendant Saisissez ces opportunités !.

Le comité de leadership du district

Le comité de leadership du district reçoit en entrevue et évalue chaque candidat connu aux postes électifs du district, puis décide qui mettre en nomination. Chaque division du district y est représentée à parts égales, et les District Director, Club Growth Director et Program Quality Director ne peuvent en faire partie. Ses délibérations et ses votes sont confidentiels.

Les postes à pourvoir

Le comité met en nomination au moins un candidat au poste de District Director, au moins un au poste de Club Growth Director, deux candidats ou plus au poste de Program Quality Director, et au moins un candidat à chacun des autres postes électifs du district. Chaque poste comporte des conditions d’expérience à remplir au moment de l’entrée en fonction; le comité les vérifie avant toute évaluation et personne ne peut être mis en nomination avant de les remplir. Toastmasters en publie la liste complète.

Proposer une candidature

Vous pouvez poser votre propre candidature, être sollicité par le comité ou être proposé par un autre membre. Pour proposer quelqu’un — ou vous-même — commencez par le District Leader Nominating Form de Toastmasters. Faites-le parvenir à l’adresse indiquée ci-dessous. Avant de pouvoir être mis en nomination, élus, nommés ou proposés en séance à un poste du district, les candidats doivent aussi signer le District Leader Agreement and Release Statement et remettre un Candidate Biography Form rempli ainsi qu’une photographie.

Le rapport du comité

Le comité informe le District Director des candidats qu’il a mis en nomination six semaines avant l’élection. Son rapport écrit est ensuite transmis à tous les membres du conseil du district au moins quatre semaines avant l’assemblée annuelle du conseil, accompagné de la biographie de chaque candidat, et il est publié sur le site Web du district.

Candidatures proposées en séance

Un membre du conseil du district peut proposer en séance d’autres candidats qualifiés lors de l’assemblée annuelle, à condition que le comité les ait évalués pour ce poste au cours du même cycle électoral. Les candidats proposés en séance doivent informer le District Director par écrit de leur intention de se présenter au moins sept jours avant l’élection. Le nom des candidats proposés en séance n’est publié ni avec le rapport du comité ni dans aucune autre publication du district.

Formulaires et documents

Ces documents sont publiés par Toastmasters International en anglais seulement.

Governing documents (en anglais) sur Toastmasters.org

Des questions?

Écrivez à l’adresse suivante : leadership@tmd61.com